Thông tin chi tiết
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, dự án và phối hợp cùng BP Tuyển dụng để đáp ứng tiến độ;
- Tiếp nhận kế hoạch đào tạo từ phòng ban, dự án và phối hợp cùng Ban Đào tạo để đáp ứng tiến độ;
- Thực hiện sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn;
- Phối hợp với các phòng ban hoàn thiện các công tác nhân sự đầu vào (Hồ sơ nhân sự, HĐLĐ, Đào tạo hướng dẫn hội nhập cho nhân sự mới);
- Mua sắm, quản lý tài sản thuộc phạm vi trách nhiệm của Phòng HCNS;
- Cấp phát văn phòng phẩm, đồng phục đến nhân sự văn phòng, các dự án;
- Hoàn thiện các thủ tục hồ sơ cần thiết cho công tác hành chính nhân sự;
- Tham gia, hỗ trợ tổ chức các sự kiện của công ty;
- Thực hiện các báo cáo định kỳ hàng tháng liên quan đến công việc được phân công;
- Thực hiện Quản lý tài sản CCDC;
- Quản lý xe Ô tô văn phòng và Công trường;
- Các công việc khác được TGĐ phân công.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật, Hành chính; Nhân sự...;
- Từ 1 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực liên quan;
- Thành thạo tin học văn phòng; sử dụng tốt Công cụ thiết kế Canva...
- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chịu khó, trung thực;
- Nam từ 25 đến 30 tuổi;
- Có thể đi công tác theo yêu cầu;
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm HCNS trong công ty lĩnh vực Xây dựng.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Hình thức: Nhân viên chính thức
-
Phụ cấp khác:
- Phụ cấp tăng ca, ngoài giờ;
- Phụ cấp đi công tác. - Tuổi: 25 - 30
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6
-
Phúc lợi:
- Đầy đủ chế độ bảo hiểm;
- Khám sức khỏe định kỳ;
- Cấp laptop làm việc;
- May đồng phục làm việc;
- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật...; - Phương thức làm việc: Không Áp Dụng Làm Việc Từ Nhà