Thông tin chi tiết
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Phân tích nhu cầu đào tạo của bộ phận Kho Vận
- Đào tạo và hướng dẫn nhân viên kho vận
- Tham gia cùng xây dựng các kế hoạch đào tạo và nội dung đào tạo cho tất cả các phòng ban được phân công theo chức năng công việc;
- Phối hợp đào tạo các khóa kỹ năng mềm và các khóa chuyên môn nghiệp vụ cho nhân viên
- Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn các đơn vị cung cấp các khóa đào tạo phù hợp với bộ phận chức năng và đối tượng đào tạo theo đúng kế hoạch;
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận đánh giá và theo dõi quá trình phát triển của nhân viên sau đào tạo;
- Tham gia thực hiện phân tích đào tạo và đề xuất các chương trình tái đào tạo phù hợp;
- Thực hiện các báo cáo sau đào tạo và báo cáo khác đúng thời gian theo yêu cầu các cấp quản lý;
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên;
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kho vận, logistics
- Có kinh nghiệm từ 1 - 3 năm ở vị trí tương đương;
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày, đứng lớp tốt;
- Nhanh nhẹn, năng động, hướng ngoại;
- Có khả năng làm powerpoint và các ứng dụng game training tốt;
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Hình thức: Nhân viên chính thức
- Tuổi: 26 - 32
- Phương thức làm việc: Không Áp Dụng Làm Việc Từ Nhà