Nghe qua có vẻ Millennials không khác gì một “cơn ác mộng” dành cho các nhà tuyển dụng! Nhưng sự thật, để tìm kiếm, thu hút và giữ chân một người lao động thuộc thế hệ này có vất vả đến thế hay không? Hãy cùng CareerViet.vn vén một góc bức màn bí mật này lên nhé!

Tôi chắc rằng bạn đã nghe qua cụm từ “tư duy lập trình” này rồi, nhưng để thực hiện được thì bạn cần thật sự nghiêm túc và quyết tâm hơn đấy. Hy vọng rằng 5 bí kíp đơn giản (nhưng không phải dễ thực hiện đâu nhé) dưới đây sẽ giúp ích cho bạn để trở thành một developer chuyên nghiệp.

Không ai có thể né tránh được những thời điểm khó khăn và gian nan trong cuộc sống. Nhưng người có tư duy tích cực sẽ vượt qua các “chặng đường gồ ghề” này nhanh chóng và dễ dàng. Hãy học tập ngay 8 thói quen cực kỳ đơn giản mà vô cùng hiệu nghiệm sau đây nhé!

Một công việc vô danh là khi sự tồn tại của bạn ở công ty trở nên vô nghĩa, công việc bạn đang làm chẳng có gì quan trọng để mọi người phải chú ý.

Nhiều người đã bước vào môi trường làm việc 2 năm nhưng vẫn chưa hoàn toàn thoát khỏi tâm trạng lính mới, họ còn hòai niệm về cuộc sống thời sinh viên, bất an về công việc tương lai.

Không quá khi nhìn nhận rằng trong một môi trường kinh doanh sức ép lớn ngày nay, thành công chỉ

Hiện nay, khi tri thức là một nguồn lực sản xuất quan trọng, việc giành giật nhân tài trở thành tiêu điểm...

Là một kĩ thuật được thiết kế nhằm giúp các cá thể có được nhiều cái nhìn về một đối tượng mà...

Chắc chúng ta đều nhớ câu nói nổi tiếng trong vở kịch Hamlet của Shakespeare "To be or not to be, that''s a question''...

Chắc chúng ta đều nhớ câu nói nổi tiếng trong vở kịch Hamlet của Shakespeare “To be or not to be, that''s a question'' - Tồn tại hay không tồn tại ?...

Đôi lúc bạn cảm thấy đầu óc trống rỗng, tư duy trì trệ và dường như bất lực trước các vấn đề, điều đó không phải do khả năng tư duy bị giới hạn mà là do bạn chưa biết cách làm cho nó trở nên sắc bén hơn. Hãy tham khảo 9 gợi ý sau đây:

Định kiến. Khi càng lớn tuổi thì càng có nhiều định kiến về mọi thứ. Những định kiến này thường làm cho chúng ta không nhìn nhận được thấu đáo những gì mà chúng ta đã biết hay tin tưởng là có thể xảy ra. Chúng ngăn cản sự thay đổi và tiến bộ.