Thông tin chi tiết
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Social Insurance:
- In charge of collect sickness and maternity documents from staff & and proceed according to social insurance regulations
- Support employees with issues related to social insurance settlement
2. Timekeeping data management, salary calculation:
- Support timekeeping, salary calculation
- Fix and report Edoc of store to related departments
3. Tax, PIT:
- Make requests to provide tax codes for new employees
- Support employees in registering dependents for family deductions
- Conduct annual personal income tax finalization
4. Other tasks as assigned
Yêu Cầu Công Việc
College/University degree in related majors.
Prefer to have 1 year of related experience in related to HR dept.
Ability to work under high pressure.
Computer literacy.
Detail oriented and be able to handle multi-tasks.
Be able to work at shift & on Public holidays.
(Latest shift: 14:30 - 22:30, two-three days/month)
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Hình thức: Nhân viên chính thức
- Tuổi: Không giới hạn tuổi
- Phương thức làm việc: Không Áp Dụng Làm Việc Từ Nhà
Các công việc tương tự
