Thông báo việc làm
Bí quyết trở thành nhân viên chính thức
Lượt xem: 17,386Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :
Nếu thực tập là cách tuyệt vời để tích lũy kinh nghiệm thực tế, mở rộng mối quan hệ xã hội và chứng tỏ khả năng của bạn với sếp thì đây cũng là cơ hội vàng để bạn trở thành nhân viên chính thức tại ngay chính tổ chức mình đang làm việc.
Vậy bí quyết nào giúp bạn "tỏa sáng" từ một nhân viên thực tập trở thành nhân viên chính thức?
Xin ý kiến đánh giá về năng lực cá nhân
Lời khuyên dành cho bạn là nên nói chuyện với người phụ trách phòng/ban nơi thực tập để lắng nghe những nhận xét về điểm mạnh và điểm yếu của bạn trong quá trình làm việc. Thái độ tích cực lắng nghe, tiếp thu ý kiến sẽ giúp bạn chiếm được cảm tình với sếp và các đồng nghiệp xung quanh.
Vượt ngoài bản mô tả công việc
Hãy chứng tỏ khả năng suy nghĩ sâu xa của bạn bằng cách đoán biết được điều mọi người đang băn khoăn và các câu hỏi trong đầu họ
Hãy làm nhiều hơn những công việc có trong bản mô tả công việc bằng cách tình nguyện tham gia hỗ trợ các dự án khác nhau nếuLinh hoạt trong mọi tình huống và thể hiện tầm nhìn vượt trội là 2 yếu tốt quan trọng khiến sếp và các đồng nghiệp nhìn nhận bạn như là một thành viên chính thức và không thể thiếu của nhóm
Kiên định lập trường
Luôn duy trì khả năng tập trung và các quy tắc trong công việc. Tránh bị sao nhãng bằng việc nhắn tin hoặc truy cập mạng xã hội như facebook, blog, hay twitter…
Ghi chép thành tích
Sau khi hoàn thành một nhiệm vụ hoặc dự án được giao hãy ghi chép lại những thành quả mình đã đạt được để chứng tỏ rằng bạn có thể đóng góp những kết quả tuyệt vời hơn nữa cho công ty. Đồng thời đây cũng chính là bản tham chiếu thuyết phục về năng lực của bạn
Làm việc giống như nhân viên chính thức
Hàng ngàymỗi khi đến công ty, hãy chứng tỏ rằng bạn luôn sẵn sàng làm việc với thái độ tích cực nhất. Trang phục cũng đúng mực cũng là một trong những yếu tố quan trọng để đánh giá độ chuyên nghiệp bạn. Ngoài ra, hãy đảm bảo rằng bạn đã làm hết sức có thể để hoàn thành tốt nhất công việc trước khi báo cáo kết quả cho sếp.
Tìm kiếm người hướng dẫn
Quá trình phấn đấu chuyển đổi chức vụ công việc sẽ dễ dàng hơn nếu bạn tìm kiếm cho mình một người đồng nghiệp sẵn lòng hướng dẫn và chỉ bảo một cách nhiệt tình.
Thực sự hiểu rõ về công ty
Trước khi đề xuất ý kiến được làm việc chính thức ở công ty, bạn nên xác định rõ công ty đang cần gì ở bạn và bạn có thể làm được gì cho công ty. Đồng thời cũng nên tìm hiểu kỹ về sản phẩm hoặc dịch vụ mà công ty cung cấp.
Cố gắng tìm hiểu khách hàng của công ty là ai và họ đang cần những gì. Bắt đầu học hỏi những thông tin quan trọng nhất không chỉ giúp ích cho bạn trong công việc mà còn giúp bạn định hướng được về độ thăng tiến của bạn trong tương lai.
