Tìm việc trực tuyến, gửi hồ sơ xin việc qua email cho nhà tuyển dụng, bỏ qua thư giới thiệu, đây hẳn nhiên không phải là cách tìm việc của thế hệ phụ huynh chúng ta.

Bạn là sinh viên mới ra trường và thiếu kinh nghiệm tìm việc làm? Đừng quá lo lắng về điều này. Hãy tham khảo 10 bước tìm việc dưới đây

Giữa xin việc và leo núi có điểm giống nhau: chỉ cần đi nhầm một bước bạn có thể phải trả giá bằng một đoạn đường dài. Tuy nhiên nếu biết cách chuẩn bị bạn sẽ tránh được sai lầm.

Bình thường xin việc đã khó, càng khó hơn khi kinh tế toàn cầu đang trong giai đoạn bất ổn như hiện nay. Các vật cản khi đi xin việc là gì và làm sao để loại bỏ chúng?

Phỏng vấn xin việc thường mang lại cho các ứng viên sự lo âu, căng thẳng, hồi hộp. Nhưng bạn hoàn toàn có thể hạn chế được những cảm giác này nếu có sự chuẩn bị từ trước.

Nếu bạn đang ứng tuyển vào một vị trí cao cấp của một tập đoàn lớn, quá trình phỏng vấn sẽ hoàn toàn khác với những gì bạn đã từng gặp hay tưởng tượng.

Năng lực làm việc là yếu tố quan trọng nhất để nhà tuyển dụng đánh giá một ứng viên nhưng bạn cũng có thể bị loại vì không biết cách ăn mặc sao cho phù hợp trong buổi phỏng vấn.

Tuy cơ hội xin được việc khá mong manh, nhưng người trẻ thiếu kinh nghiệm vẫn có thể rút ngắn hoặc xóa sạch khoảng cách giữa ứng tuyển và trúng tuyển.

Một khi bạn đã quyết định thay đổi nghề nghiệp của mình, tất nhiên đó là đặc quyền của bạn và không ai có thể ngăn cản được.

Đây là một câu hỏi khó nhưng các ứng viên luôn gặp phải trong các buổi phỏng vấn xin việc làm. Đối với câu hỏi này thì không có một đáp án cụ thể nào cả.

Ngày nay, khi thư điện tử, tin nhắn và power point đang thống trị chữ viết thì khả năng viết tay lại chính là “vũ khí” giúp chúng ta tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng.

Bạn có học lực và năng lực tốt. Bạn mới ra trường hoặc đã có kinh nghiệm rồi nhưng những bộ hồ sơ, những buổi phỏng vấn vẫn không có hồi âm.